Cada empresa é única, e suas soluções também devem ser. Com uma abordagem estratégica e personalizada, conectamos inovação, eficiência e resultados para impulsionar o crescimento do seu negócio.
Alinhar a gestão de pessoas com a estratégia da sua empresa pode ser desafiador. Nós ajudamos a superar essa dificuldade, otimizando processos e fortalecendo a cultura organizacional para resultados mais consistentes.
A chave para formar o time ideal está em uma seleção cuidadosa. Nossos consultores analisam perfis com rigor e utilizam ferramentas especializadas para oferecer insights que orientam a tomada de decisão de forma assertiva.
O desenvolvimento contínuo dos colaboradores é essencial para a evolução da sua empresa. Oferecemos programas de treinamento alinhados às demandas reais do seu negócio, capacitando sua equipe para lidar com os desafios do futuro.
O desligamento de um colaborador é uma etapa delicada que, quando bem conduzida, pode ser transformada em uma oportunidade de crescimento. Com uma transição estratégica, a empresa fortalece sua cultura e prepara os colaboradores para o próximo desafio.
Construir uma cultura que valoriza diferentes perspectivas e respeita a equidade é fundamental para a inovação. Ajudamos sua empresa a integrar práticas que garantem respeito, equidade e oportunidades para todos, promovendo um ambiente mais colaborativo e inovador.
Temos orgulho de ter clientes que valorizam as pessoas e colhem grandes resultados. Junte-se a eles e transforme sua organização.
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“A parceria com a Véli tem sido um diferencial para a construção de uma Gestão de Pessoas estratégica aqui no Grupo Urbano. Muito além da competência especializada e técnica, nos ajudaram a fortalecer políticas e práticas alinhadas com a visão de futuro e a estratégia do negócio, considerando sempre a complexidade que é a valorização e o desenvolvimento das pessoas. A clareza, transparência e a proximidade fizeram com que os projetos que conduzimos se tornarem bem-sucedidos, valores que estão alinhados com o que acreditamos aqui. Contar com a Véli é sem dúvida a certeza de que as mudanças acontecerão de maneira consistente e eficaz.”
“A experiência com a Véli foi excepcional! Desde a elaboração da proposta até a avaliação de impacto pós-curso, foi uma boa parceria. Para uma formação de grande importância, é essencial contar com empresas bem qualificadas e que realmente fazem uma boa entrega, como é o caso da Véli. A Formação de Desenvolvimento de Gestores para a Emater-DF em 2024 agregou muito aos nossos empregados, sendo conduzida com compromisso e expertise.”
“Trabalhar com o Chama Para Dançar/Véli é muito mais do que uma relação de assessoria; é uma parceria carregada de muitas reflexões, propósito, uma verdadeira ponte de conexões que nos levam, genuinamente, para o correto entendimento da diversidade, da inclusão e de suas nuances no mundo corporativo e na sociedade.”
“Conheci o trabalho da Véli, por meio da Lizete, há cerca de seis anos, quando estávamos em busca de um profissional com um perfil bastante específico. Naquela ocasião, a qualidade dos candidatos apresentados me surpreendeu positivamente — todos muito experientes e com excelente aderência ao que buscávamos, mesmo diante dos desafios da posição.
Desde então, já trabalhamos diversas vagas com a Veli e o padrão de excelência se mantém: reuniões de alinhamento muito bem conduzidas, dossiês completos e organizados, e um atendimento sempre próximo e atencioso. Tenho grande confiança nas análises feitas pela Lizete sobre os perfis indicados, o que torna nosso processo seletivo muito mais eficiente e bem-sucedido!”
“Com uma trajetória de mais de 25 anos na gestão de pessoas, fiquei muito feliz ao ser surpreendido com uma solução que quebrou minhas crenças de que as soluções customizadas para o desenvolvimento de pessoas eram todas falsas e que, no final, tudo se resumia a uma adaptação daquilo que já está pronto e requer apenas alguns ajustes.
O projeto desenvolvido em parceria com a Véli foi uma obra de arte que traduziu nossa cultura, refletiu nossos valores e contou com a contribuição genuína das nossas pessoas, fazendo emergir o sentimento de propriedade nas pessoas que idealizaram e construíram o Game e, também, gerou uma identidade tão forte que cada participante vibrou como dono da ferramenta e embarcou intensamente nas atividades, demonstrando a busca individual pela própria evolução.
Mudamos as relações na nossa empresa e quebramos a barreira que distanciava as ferramentas dos resultados. Nossos Seres percebem as mudanças e saíram conscientes sobre o papel individual de cada um nessa transformação dos negócios.”
Somos uma empresa genuinamente brasileira, que entende as necessidades e peculiaridades de cada canto do país